Lorsqu’un employeur impose le port d’une tenue de travail (qu’il s’agisse de vêtements protecteurs ou d’uniformes spécifiques), il doit en prendre la charge, y compris l’entretien (nettoyage, ...
« Le contrat de travail se caractérise par l'exécution d'une prestation sous l'autorité d'un employeur disposant du (...) ...
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